Respekt braucht Augenhöhe. Schüler–Lehrer-Mediation (ehrenamtlich).

Respekt braucht Augenhöhe. Schüler–Lehrer-Mediation (ehrenamtlich).

Respekt braucht Augenhöhe. Schüler–Lehrer-Mediation (ehrenamtlich).

In Schulen entstehen Konflikte, die selten offen benannt werden – besonders, wenn sie zwischen Schüler:innen und Lehrkräften stattfinden. Doch genau hier liegt viel Sprengstoff: Machtungleichgewichte, mangelnde Gesprächsformate, verletztes Vertrauen, Unverständnis und viele unterdrückte Emotionen.

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15. April 2025

15.04.2025

Respekt braucht Augenhöhe. Schüler–Lehrer-Mediation (ehrenamtlich).

Photo by: Andreas Jacobs

Respekt braucht Augenhöhe. Schüler–Lehrer-Mediation (ehrenamtlich).

Photo by: Andreas Jacobs

Schulmediation

In Schulen entstehen Konflikte, die selten offen benannt werden – besonders, wenn sie zwischen Schüler:innen und Lehrkräften stattfinden. Doch genau hier liegt viel Sprengstoff: Machtungleichgewichte, mangelnde Gesprächsformate, verletztes Vertrauen, Unverständnis und viele unterdrückte Emotionen. Wenn Respekt auf beiden Seiten fehlt, ist Frieden unmöglich.

Ich biete als externer, ehrenamtlicher Mediator einen geschützten Raum zur Klärung – ohne Schuldzuweisung, aber mit Struktur und echtem Zuhören. So wird aus Ohnmacht wieder Handlungsspielraum – und aus gegenseitiger Ablehnung kann ein neues Verstehen wachsen.

Ideal für dich, wenn …

  • du als Schüler:in das Gefühl hast, dass dich niemand hört und ernst nimmt

  • du als Lehrkraft in schwierige Dynamiken mit Schüler:innen geraten bist und Klarheit suchst

  • du als Schulsozialarbeiter:in oder Leitung eine niedrigschwellige, externe Klärungsmöglichkeit für festgefahrene Fälle suchst

  • du spürst, dass sich „etwas ändern muss“, aber niemand weiß, wie es gehen soll

  • du dir als Schule mehr Beziehungskultur, gegenseitigen Respekt und ein gesundes Miteinander wünschst

Wichtiger Hinweis

Mein ehrenamtliches Angebot richtet sich ausschließlich an Schüler:innen, die sich in einem belastenden Konflikt mit einer Lehrkraft befinden.

Gerade in diesen Konstellationen entsteht oft ein Gefühl von Machtlosigkeit. Hier biete ich kostenfrei und vertraulich Unterstützung an, weil mir das Thema besonders am Herzen liegt.

Alle weiteren Konflikte, z. B. im Kollegium, mit der Schulleitung oder mit Eltern, begleite ich gern im Rahmen meines regulären Angebots zu meinem üblichen Honorarsatz.

Noch ein rechtlicher Hinweis:

Auch für Schulen gilt das Arbeitsschutzgesetz (§5 ArbSchG). Das bedeutet: Psychische Belastungen – wie ungeklärte Konflikte zwischen Lehrkräften und Schüler:innen – müssen im Rahmen einer Gefährdungsbeurteilung erkannt und bearbeitet werden.

Mein ehrenamtliches Angebot leistet dazu einen konkreten Beitrag – niedrigschwellig, extern, lösungsorientiert.

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Wer Klarheit will, braucht keine guten Ratschläge, sondern echte Erkenntnis. Ich biete Angebote für mehr Menschlichkeit im Miteinander und Frieden im Inneren.

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Andreas Jacobs

Ich bin Mediator und führe Menschen durch Konflikte – mit Klarheit, Struktur und Herz. Mein Ziel: Verständigung statt Verstrickung, Entwicklung statt Eskalation. Für Menschen in Beziehungen, die wieder frei atmen wollen.

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